top of page

Dołącz do nas!

Chciałbyś z nami pracować? Przejrzyj aktualne oferty pracy 

Aktualne oferty pracy

Partnership Development Manager (Manedżer ds Rozwoju Partnerstwa)

Opis stanowiska: Zadania: budowanie i zarządzanie kanałem sprzedaży, wsparcie partnerów i klientów w ramach: weryfikacji wymagań, zdefiniowania potencjalnych zagrożeń, zarządzania projektami, przygotowywania ofert, samodzielne generowanie lead’ów, zarządzanie nimi, zamykanie projektów, organizacja oraz prowadzenie prezentacji i szkoleń, aktywny udział w wydarzeniach branżowych, konferencjach, seminariach itp. współpraca z dostawcami – wymagana znajomość j. angielskiego, bieżące raportowanie w systemie CRM, pozostałe standardowe obowiązki osoby zajmującej się obsługą kanału partnerskiego. Wymagania: wiedza na temat bezpieczeństwa IT, doświadczenie w pracy na rynku IT, preferowane w dystrybucji IT, gotowość do pracy hybrydowej (biuro w Warszawie) – preferowane zamieszkanie w aglomeracji warszawskiej, gotowość do podróży po terenie Polski, samodzielność w organizacji pracy, utrzymanie samodyscypliny w ramach wykonywanych zadań, współpraca wyłącznie na podstawie umowy B2B, aktywna znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie komunikatywnym, (minimum B). Mile widziana znajomość języka branży IT Security. obywatelstwo polskie, niekaralność. Oferujemy: atrakcyjny system premiowy i prowizyjny; podnoszenie kompetencji, w tym certyfikowane szkolenia, profesjonalne środowisko pracy, okazja do budowania relacji z kluczowymi osobami w środowisku specjalistów bezpieczeństwa IT, udział w zaawansowanych projektach w kluczowych instytucjach państwowych, służbach mundurowych, SMB oraz enterprise, współudział w rozwoju firmy, możliwość awansu i rozwoju firmy. Prosimy o dopisanie: Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. O ochronie danych osobowych (Dz. U. Z 2002 r. Nr 101, poz. 926, ze zm.).” Zastrzegamy, że będziemy kontaktować się wyłącznie z wybranymi kandydatami.

Jak wygląda proces rekrutacji?

01

Wyślij nam swoje CV

02

Kontakt z wybranymi kandydatami

03

Rozmowa rekrutacyjna

04

Informacja zwrotna

bottom of page